13/07/2021
Hoe behoud je ondernemerskracht terwijl het bedrijf groeit? Dirk Harm Eijssen, medeoprichter van en partner bij Gwynt, deelt hierover zijn mening.
Een veelvoorkomend struikelblok voor familiebedrijven is de overgang van het familiebedrijf, die vooral door de familie-eigenaar wordt aangestuurd, naar een omvangrijkere organisatie met meer afdelingen, meer personeel en verschillende uitdagingen op het gebied van zowel professionalisering als innovatie. De organisatie wordt hierdoor in de regel een stuk complexer, vaak ook door het aantrekken van externe managers.
Vertrouwen, purpose, innoveren en samenwerken zijn volgens Dirk Harm Eijssen de sleutels tot ondernemerschap wanneer de organisatie groeit.
Lees hier het artikel.